5月6日，中國水務(wù)投資集團有限公司山東區域總部成立干部大會(huì )在濟南召開(kāi)。中國水務(wù)黨委書(shū)記、董事長(cháng)薛志勇出席會(huì )議并講話(huà)，黨委委員、副總經(jīng)理王東全主持會(huì )議。

會(huì )議宣布了中國水務(wù)山東區域總部機構設置及領(lǐng)導班子任職相關(guān)文件，明確了山東區域總部的職能定位和發(fā)展方向。山東區域總部新任職領(lǐng)導作表態(tài)發(fā)言，他們表示，將完全擁護、堅決服從上級的決策部署，堅定不移完成上級賦予的職責和任務(wù)，賡續優(yōu)良傳統，充分發(fā)揮“1+1+1>3”的作用，持續做強做優(yōu)做大山東區域市場(chǎng)，為中國水務(wù)高質(zhì)量發(fā)展貢獻山東力量、展現山東作為、彰顯山東擔當。

薛志勇對山東區域總部的成立表示熱烈祝賀。他強調，成立山東區域總部是中國水務(wù)基于公司“十四五”戰略目標和“區域深耕”的發(fā)展需求，是經(jīng)過(guò)通盤(pán)考慮、慎重研究做出的重大戰略部署，是中國水務(wù)發(fā)展史上的一件大事，必將為中國水務(wù)實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展和“倍增”目標起到積極帶動(dòng)引領(lǐng)作用。

薛志勇要求，一要統一思想，準確把握改革的核心要義。要積極適應行業(yè)和市場(chǎng)變化，依托水利部、電建集團資源優(yōu)勢，搶抓未來(lái)發(fā)展機遇。二要勇于創(chuàng )新，努力打造區域管理的樣板。做到定位清晰、授權到位、組織合理，進(jìn)一步細化完善投資、運營(yíng)、制度、組織、薪酬等管理體系；三要凝心聚力，攜手共筑優(yōu)秀領(lǐng)導團隊。要強化領(lǐng)導班子政治建設，堅持業(yè)績(jì)導向，在山東區域市場(chǎng)拓展、問(wèn)題解決等各方面做好擔當；四要系統管理，著(zhù)力夯實(shí)人才隊伍基礎。優(yōu)化人才專(zhuān)業(yè)結構、年齡結構，嚴把選人用人關(guān)，控制編制、加強培訓，打造優(yōu)秀干部隊伍；五要旗幟鮮明，持續強化黨建工作。深化落實(shí)兩個(gè)“一以貫之”，結合近期黨紀學(xué)習教育，夯實(shí)黨的建設基礎，完善企業(yè)文化建設；六要進(jìn)一步強化黨風(fēng)廉政建設和安全生產(chǎn)工作。牢固樹(shù)立紀律底線(xiàn)意識和規矩意識，時(shí)刻繃緊安全弦，營(yíng)造風(fēng)清氣正、安全穩定的良好環(huán)境。

薛志勇指出，在中國水務(wù)發(fā)展歷程上，山東區域各家公司都留下了濃墨重彩的一筆，優(yōu)異的“成績(jì)單”得益于廣大干部職工頑強拼搏的精神，成績(jì)來(lái)之不易，奮斗凝聚艱辛。公司黨委對山東區域總部未來(lái)的發(fā)展充滿(mǎn)了信心，希望全體干部職工能錨定發(fā)展目標，團結一致，以蓬勃向上的朝氣和一往無(wú)前的勇氣，擔責于身、履責于行，為中國水務(wù)在齊魯大地上的發(fā)展開(kāi)創(chuàng )新的篇章！

公司董事會(huì )辦公室/辦公室、黨委組織部/人力資源部、運營(yíng)管理部等有關(guān)部門(mén)負責人，山東水務(wù)、青島水務(wù)、榮成水務(wù)領(lǐng)導班子成員及山東水務(wù)總部中層以上管理人員、各子公司主要負責人共計60余人在主會(huì )場(chǎng)參會(huì )。青島水務(wù)、榮成水務(wù)中層以上管理人員在視頻分會(huì )場(chǎng)參會(huì )。