水務(wù)

豐富學(xué)習內涵，拓寬學(xué)習載體。公司黨委堅持以學(xué)鑄魂，充分利用各種載體讓理論學(xué)習“活”起來(lái)，進(jìn)一步增強學(xué)習的針對性、實(shí)效性和感染力，推動(dòng)主題教育往深里走、往實(shí)里走、往心里走。一是現場(chǎng)感悟學(xué)。組織黨員領(lǐng)導干部積極參加集團黨建工作第1協(xié)作區聯(lián)學(xué)共建主題黨日活動(dòng)，充分運用黨史展覽這一寶貴教材，在重溫歷史中學(xué)精神、悟真理。二是案例專(zhuān)題學(xué)。組織公司中層以上干部和子企業(yè)領(lǐng)導班子參加學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記致金沙江白鶴灘水電站首批機組投產(chǎn)發(fā)電賀信兩周年座談會(huì )暨“雙引雙建”工作推進(jìn)會(huì )，從生動(dòng)案例中深刻領(lǐng)會(huì )總書(shū)記思想、感悟總書(shū)記情懷，提高思維能力和實(shí)踐能力。三是集中研討學(xué)。公司黨委理論學(xué)習中心組集中深入學(xué)習習近平總書(shū)記有關(guān)主題教育系列重要講話(huà)，公司班子成員根據學(xué)習所思所悟所感，圍繞“以學(xué)增智，推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展”和“千萬(wàn)工程”經(jīng)驗案例展開(kāi)交流研討，切實(shí)將理論學(xué)習成果運用于研究實(shí)際問(wèn)題、解決實(shí)際問(wèn)題。四是模范引領(lǐng)學(xué)。召開(kāi)公司2022年度“兩優(yōu)一先”表彰大會(huì )，4名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和先進(jìn)基層黨支部代表立足崗位、立足職責交流典型經(jīng)驗，激勵廣大黨員以先進(jìn)為榜樣，始終牢記黨的宗旨，永葆共產(chǎn)黨人忠誠干凈擔當的政治本色，在公司“二次創(chuàng )業(yè)”新征程中奮發(fā)進(jìn)取、建功立業(yè)。

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深入開(kāi)展調查研究工作。督導各課題組因地制宜，結合基層實(shí)際情況，針對性提出各項整改方案。公司副總經(jīng)理徐俊成帶領(lǐng)調研組圍繞鞏固提升公司安全生產(chǎn)集團化管控能力、探索安全生產(chǎn)管理及標準化建設新模式，深入江蘇水務(wù)總部及其3家下屬單位開(kāi)展調研，初步指導四家子公司進(jìn)行模式轉變和體系建設。江蘇水務(wù)聚焦預防前置化，從“著(zhù)力事后處置”向“事前預防、過(guò)程管控”轉變；邳州公司建立多重領(lǐng)導責任體系，確?！叭耸聦必熑温鋵?shí)；泗洪公司完成“四個(gè)責任體系”建設，積極推動(dòng)項目流程規范化、標準化；浦口公司成功取得職業(yè)健康安全管理體系認證，進(jìn)一步健全公司安全管理體系。

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持續推進(jìn)整治整改工作。嚴格貫徹第二巡回指導組對于整治整改的工作要求，嚴格遵守班子成員認領(lǐng)全覆蓋，嚴格按照整改措施步驟有序推進(jìn)整改工作進(jìn)度，確保不見(jiàn)效不收手、不改好不銷(xiāo)號，堅持“當下改”與“長(cháng)久立”相結合。

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公司把主題教育與中心工作緊密結合，一是深入落實(shí)創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展戰略，聚焦綠色產(chǎn)業(yè)，與水環(huán)境聯(lián)盟共同主辦2023年綠色產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)大賽天津賽區綠創(chuàng )賽，組織子公司參與，以賽促提升，進(jìn)一步提高創(chuàng )新能力，促進(jìn)公司綠色產(chǎn)業(yè)結構調整和優(yōu)化升級。二是認真學(xué)習貫徹落實(shí)習近平生態(tài)文明思想，堅持生態(tài)優(yōu)先、環(huán)境優(yōu)先。青島水務(wù)堅持“綠水青山就是金山銀山”的綠色發(fā)展理念，重點(diǎn)關(guān)注水質(zhì)與生態(tài)安全，修建水廠(chǎng)深度處理與脫泥車(chē)間，實(shí)現產(chǎn)出與廢棄物安全閉環(huán)，達到生產(chǎn)污水0排放，組建培養環(huán)保宣傳講師團隊，獲得“青島市環(huán)境教育基地”稱(chēng)號。